生活中，我们难免会遇到一些经济纠纷，如果走到诉讼阶段，财产保全便成为一个重要的法律程序。那么，问题来了：如果我离职了，公司应该支付的经济补偿金，还没到手，万一别人要告我，我的经济补偿金会被法院保全吗？ 这篇文章将聚焦于“经济补偿金能否被财产保全”这一问题，用通俗易懂的语言，结合实际案例，为您解析其中的法律逻辑。
首先，我们需要明确什么是财产保全。简单来说，财产保全是法院在诉讼过程中或诉讼前，为了保证将来判决的顺利执行，而对被申请人的财产采取的一种临时性强制措施。其目的在于防止被申请人转移、隐匿、变卖财产，确保将来胜诉后能够顺利拿到赔偿。
步骤1：申请财产保全
债权人（也就是想要申请保全的人）向法院提交财产保全申请。申请书中需要明确被申请人（也就是可能被保全财产的人）的信息、请求保全的金额，以及提供相应的财产线索。
示例：小明借给小红10万元，小红到期未还。小明担心小红转移财产，于是向法院申请财产保全，请求冻结小红名下价值10万元的银行存款。步骤2：法院审查与裁定
法院收到申请后，会进行审查，判断是否符合财产保全的条件。如果符合，法院会作出准予保全的裁定，并立即执行。
解释：法院主要审查债权人提供的证据是否充分，是否有必要采取保全措施，以及保全金额是否合理。步骤3：执行保全
法院会根据裁定，对被申请人的财产采取查封、扣押、冻结等措施。
解释：查封是指对不动产（如房产）进行登记，限制其转让；扣押是指将动产（如车辆）直接控制在法院手中；冻结是指冻结银行账户，限制资金流动。理解了财产保全的概念，我们再来看看经济补偿金的性质。经济补偿金是劳动者因用人单位违法解除或者终止劳动合同，或者用人单位依照《劳动合同法》第四十条规定解除劳动合同，或者用人单位提出解除劳动合同并且与劳动者协商一致解除劳动合同时，用人单位依法给予劳动者的经济补偿。
它本质上是对劳动者因失去工作机会而遭受的经济损失的一种补偿，具有一定的生活保障性质。这种性质直接影响了它是否能够被保全。
根据《中华人民共和国民事诉讼法》第二百四十四条规定，人民法院对下列财产不得查封、扣押、冻结：
（一）被执行人及其所扶养家属生活所必需的居住房屋、生活用品； （二）被执行人及其所扶养家属所必需的生活费用； （三）国家机关用于公务的车辆、办公场所； （四）法律、行政法规或者司法解释规定的其他不得查封、扣押、冻结的财产。从中我们可以看出，法律保护的是被执行人及其家属维持基本生活的权利。那么，经济补偿金是否属于“生活所必需的生活费用”呢？ 这需要具体情况具体分析。
情况一：经济补偿金是维持基本生活的唯一来源
如果经济补偿金是劳动者及其家属维持基本生活的唯一经济来源，例如，劳动者失业后没有其他收入，且家庭生活困难，那么这部分经济补偿金通常被认为属于“生活所必需的生活费用”，法院在执行时会谨慎处理，甚至可能不予保全。
案例：李女士因公司倒闭被解雇，获得3万元经济补偿金。她失业后没有其他收入，还要赡养年迈的父母。如果法院要保全她的经济补偿金，可能会导致她和父母无法维持基本生活。在这种情况下，法院可能会考虑不予保全。情况二：经济补偿金并非维持基本生活的唯一来源
如果劳动者除了经济补偿金外，还有其他收入来源，例如，已经找到了新工作，或者有其他投资收益，那么这部分经济补偿金可能就不被视为“生活所必需的生活费用”，法院可能会依法进行保全。
案例：王先生被公司解雇，获得5万元经济补偿金。但他很快找到了新工作，月薪1万元。如果王先生欠他人债务，债权人申请保全他的经济补偿金，法院可能会支持，因为这笔钱并非他维持基本生活的唯一来源。步骤1：提交相关证明
如果劳动者认为经济补偿金是维持基本生活的唯一来源，可以向法院提交相关证明材料，如失业证明、低收入证明、家庭困难证明等。
解释：这些证明材料能够帮助法院更好地了解劳动者的实际情况，从而做出公正的判断。步骤2：积极与债权人协商
劳动者可以积极与债权人协商，争取达成和解协议，避免经济补偿金被全部保全。
解释：协商是一种解决纠纷的有效方式，可以减少诉讼成本，避免矛盾激化。需要注意的是，如果经济补偿金已经发放到了劳动者的银行账户，并且与其他收入混在一起，那么在执行时，法院可能会直接冻结账户，这时，劳动者需要主动向法院提出异议，并提供相关证据，证明哪些部分是经济补偿金，且是维持基本生活的必需费用。
此外，如果劳动者存在恶意逃避债务的行为，例如，将经济补偿金转移到他人账户，企图隐匿财产，那么法院可能会采取更加严厉的措施。
步骤1：及时提出异议
如果银行账户被冻结，劳动者应立即向法院提出异议，并提供相关证据。
步骤2：配合法院调查
劳动者应积极配合法院的调查，如实说明经济补偿金的用途和去向。
步骤3：寻求法律援助
如果情况复杂，劳动者可以寻求法律援助，获得专业的法律指导。
总而言之，经济补偿金能否被财产保全，需要综合考虑劳动者的具体情况和法律规定。一般来说，如果经济补偿金是维持基本生活的唯一来源，法院会谨慎处理；但如果劳动者有其他收入来源，或者存在恶意逃避债务的行为，经济补偿金则可能被保全。 遇到类似情况，建议及时咨询律师，寻求专业的法律意见，维护自己的合法权益。
