工伤是劳动者在工作过程中因意外事故或职业病而导致身体受伤或患病的一种情况。面对工伤，劳动者需要尽快采取措施保全自身财产，以应对医疗费用和生活开支的压力。下面将介绍几种常见的工伤走财产保全的方式。
首先，劳动者可以根据企业和国家的相关政策，主张工伤保险赔偿权益。工伤保险是为了保障劳动者在工作过程中遭受意外伤害或患职业病时的合法权益。劳动者可以与雇主一起办理工伤认定手续，并向保险公司提出相应的赔偿申请。通过工伤保险，劳动者可以获得一定比例的工资、医疗费用和伤残赔偿金等补偿金额，从而减轻经济负担。
其次，劳动者还可以寻求法律援助，委托律师或法律服务机构进行诉讼。工伤赔偿是一个涉及法律程序的问题，劳动者可以依法向有关部门提出工伤赔偿、医疗费用和生活保障金的诉求。法律援助可以帮助劳动者了解相关法律法规，制定合理的诉讼策略，并代表劳动者与雇主或保险公司进行协商和谈判。通过法律手段维护自身权益，劳动者可以获得更多的赔偿和补偿。
此外，劳动者还可以积极参与康复治疗并争取康复职业培训机会。工伤之后，劳动者可能需要进行一段时间的康复治疗和休养。在治疗过程中，劳动者可以积极参与各项康复活动，提高自身身体素质和技能水平。同时，劳动者可以向相关机构申请康复职业培训，通过学习掌握新的技能和知识，提高就业竞争力。康复治疗和职业培训是劳动者重新就业和恢复劳动能力的重要途径。
最后，劳动者应该注意个人财产保全的基本原则。工伤发生后，劳动者可以通过合理管理和规划自己的财产，保护自己的个人利益。劳动者可以及时与债权人联系，申请延期还款或减少还款额度；合理支配储蓄和收入，确保足够的生活开支；积极与亲友沟通，寻求他们的帮助和支持。
总之，面对工伤，劳动者需要采取适当的措施走财产保全。这包括主张工伤保险赔偿、寻求法律援助、参与康复治疗和培训，以及注意个人财产保全的基本原则。通过这些方式，劳动者可以有效应对工伤所带来的经济压力，维护自身合法权益。
